De trabajador a gerente
La productividad y la habilidad gerencial son dos características valiosas en cualquier organización. Sin embargo, no siempre se ven juntas en la misma persona.
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TL - Empatia al cuadrado
Una fórmula para construir organizaciones emocionalmente sustentables
Inflation, High Inflation Hyperinflation
When reflecting on the complex inflationary situation in today's world, I wonder why it is important to distinguish "inflation", "high inflation" and "hyperinflation" in a country's economy and why this distinction should not be trivialized.
TL- Notas sobre la diferencia cambiaria en el ISLR
En esta entrega queremos resumir el asunto fiscal relativo a la diferencia cambiaria, concretamente, en su incidencia en la renta gravable sometida al impuesto sobre la renta (ISLR), ya que los contribuyentes tendrán nuevamente que asumir una posición en la determinación de sus resultados fiscales del cierre del presente ejercicio anual tributario, toda vez que la eliminación del ajuste fiscal...
TL - La Tasa Libor llega a su fin
La tasa LIBOR, que acompañó al mercado financiero por varias décadas, comenzó la transición a su extinción. Testigo y parte de un sin número de transacciones a escala mundial, terminó siendo cuestionada por la posibilidad de su manipulación. A partir de 2022 comenzó su fin y surgen nuevas tasas alternativas de referencia sugeridas para dar más confianza al mercado.
TL - Neuroliderazgo
Conocer la teoría evolutiva de Paul McLean de los tres cerebros, – reptiliano (primitivo), el cerebro emocional (límbico) y el cerebro racional (lógico) – que hace referencia al comportamiento de cada una de estas estructuras cerebrales, reviste mucha importancia para los líderes, de manera tal de influir positivamente en sus colaboradores a través de una comunicación adecuada.
TL - El líder coach
A quienes dirigimos organizaciones muchas veces nos pasa que omitimos alguna tendencia o situación de desmotivación evidente de nuestros colaboradores. Estimamos que, tal vez, pasan por un mal día e ignoramos que posiblemente alguna situación personal es el detonante del bloqueo que impide un buen y constante rendimiento.